Lowongan Kerja Customer Retention Canvassing - Cikarang di PT ASTRA SEDAYA FINANCE — Cibatu, Jawa Barat
Halo, job seeker muda Indonesia! Apakah kamu sedang mencari peluang kerja yang menantang dan seru? Simak saja lowongan kerja ini dari PT ASTRA SEDAYA FINANCE untuk posisi Customer Retention Canvassing di Cikarang. Ini bisa jadi peluang emas buat kamu untuk memulai karir baru di salah satu perusahaan terkemuka di industri keuangan. Yuk, simak detailnya!
Kenapa Posisi Customer Retention Canvassing di PT ASTRA SEDAYA FINANCE Menarik untuk Kamu
Bekerja di PT ASTRA SEDAYA FINANCE bukan hanya tentang gaji, tapi juga tentang pertumbuhan karir dan pengalaman yang berharga. Sebagai Customer Retention Canvassing, kamu akan punya peran penting dalam menjaga dan meningkatkan retensi pelanggan. Ini adalah peluang emas untuk kamu yang ingin bekerja di lapangan, bertemu dengan berbagai macam orang, dan mengembangkan skill komunikasi dan penjualanmu.
Selain itu, bekerja di PT ASTRA SEDAYA FINANCE berarti kamu akan bergabung dengan tim yang profesional dan berpengalaman. Kamu akan mendapatkan pelatihan dan bimbingan yang baik untuk mempersiapkan kamu menghadapi tantangan di lapangan. Jadi, jangan ragu untuk melamar posisi ini jika kamu merasa cocok!
Detail Posisi Customer Retention Canvassing - Cikarang di PT ASTRA SEDAYA FINANCE
| Aspek | Detail |
|---|---|
| Posisi | Customer Retention Canvassing - Cikarang |
| Perusahaan | PT ASTRA SEDAYA FINANCE |
| Lokasi | Cibatu, Jawa Barat |
| Status Kerja | full-time |
| Tipe | on-site |
Tugas dan Tanggung Jawab Harian Sebagai Customer Retention Canvassing - Cikarang di PT ASTRA SEDAYA FINANCE
Sebagai Customer Retention Canvassing, kamu akan memiliki berbagai macam tugas dan tanggung jawab yang menarik dan menantang. Berikut ini adalah beberapa hal yang akan kamu kerjakan setiap hari:
- Menganalisis wilayah yang berpotensi untuk aktivitas direct selling.
- Mencari calon konsumen secara langsung di lapangan (area publik, event, pameran, perumahan, dll).
- Menjalin kerja sama dengan komunitas otomotif atau komunitas usaha yang potensial untuk mendapatkan calon pelanggan.
- Melakukan persuasi dan edukasi untuk meningkatkan minat beli calon pelanggan.
- Melakukan direct selling produk multiguna.
- Menjaga kualitas aplikasi dari produk multiguna.
- Mencapai target selling dan kualitas sesuai KPI.
Kualifikasi yang Dibutuhkan untuk Menjadi Customer Retention Canvassing - Cikarang di PT ASTRA SEDAYA FINANCE
Pengalaman Kerja dan Latar Belakang yang Dicari PT ASTRA SEDAYA FINANCE
Untuk menjadi Customer Retention Canvassing di PT ASTRA SEDAYA FINANCE, kamu diharapkan memiliki pengalaman kerja yang relevan minimal 1 tahun. Ini bisa berupa pengalaman di bidang penjualan, marketing, atau customer service. Pengalaman ini akan membantu kamu dalam melakukan tugas dan tanggung jawab sebagai Customer Retention Canvassing.
Kemampuan Teknis yang Wajib Dimiliki Customer Retention Canvassing - Cikarang di PT ASTRA SEDAYA FINANCE
Selain pengalaman kerja, kamu juga diharapkan memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik. Ini karena sebagai Customer Retention Canvassing, kamu akan berinteraksi dengan berbagai macam orang setiap hari. Kemampuan berkomunikasi yang baik akan membantu kamu dalam melakukan persuasi dan edukasi kepada calon pelanggan.
Soft Skills yang Dibutuhkan untuk Posisi Ini
Terakhir, kamu juga diharapkan berorientasi dengan target. Ini karena sebagai Customer Retention Canvassing, kamu akan memiliki target selling dan kualitas yang harus dicapai setiap bulan. Berorientasi dengan target akan membantu kamu dalam mencapai target tersebut.
Cara Melamar Posisi Customer Retention Canvassing - Cikarang di PT ASTRA SEDAYA FINANCE
Jika kamu merasa cocok dengan posisi ini, jangan ragu untuk melamar! Persiapkan CV dan surat lamaranmu dengan baik menggunakan CV Builder dan Surat Lamaran kami. Pastikan untuk menyertakan pengalaman kerja dan kemampuanmu yang relevan dengan posisi ini. Semoga berhasil!
Disclaimer
Informasi lowongan kerja ini bersumber dari pihak ketiga. SuratPlus tidak berafiliasi langsung dengan perusahaan dan tidak bertanggung jawab atas kesalahan informasi atau kerugian dalam proses rekrutmen. Selalu verifikasi detail lowongan dan jangan berikan informasi bank atau kartu kredit.