Lowongan Kerja Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia — Kabupaten Jepara Jawa Tengah, Jawa Tengah
Halo kamu yang sedang mencari peluang kerja baru di bidang desain grafis! PT Urecel Indonesia membuka lowongan untuk posisi Graphic Designer (Team Leader) di Kabupaten Jepara, Jawa Tengah. Yuk, simak infonya!
Kamu pasti penasaran, kan, kenapa posisi ini menarik? Sebagai Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia, kamu akan mendapatkan kesempatan untuk memimpin tim kreatif dan mengembangkan konsep desain yang inovatif. Selain itu, kamu juga akan berkolaborasi dengan berbagai departemen untuk memastikan setiap proyek selesai dengan kualitas terbaik. Jadi, siapkah kamu untuk mengambil tantangan baru ini?
Detail Posisi Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia
| Aspek | Detail |
|---|---|
| Posisi | Graphic Designer (Team Leader) |
| Perusahaan | Urecel Indonesia |
| Lokasi | Kabupaten Jepara Jawa Tengah, Jawa Tengah |
| Status Kerja | full-time |
| Tipe | on-site |
Tugas dan Tanggung Jawab Harian Sebagai Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia
Sebagai Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia, kamu akan memiliki berbagai tanggung jawab yang menarik dan menantang. Mulai dari mengembangkan konsep desain hingga memimpin tim, peranmu sangat krusial dalam mencapai tujuan perusahaan. Berikut adalah beberapa tanggung jawab utama yang akan kamu tangani:
- Nge-brainstorm dan ngembangin konsep desain visual untuk branding, promosi, konten digital, dan media sosial.
- Nge-create materi desain grafis yang catchy dan sesuai dengan visual identity perusahaan.
- Editing video dan nge-buat motion graphic sederhana untuk konten promosi.
- Ngoordinasikan tim desain, nge-bagiin tugas, dan memastikan hasil desain sesuai brief dan kualitas standar.
- Review desain dan nge-berikan masukan untuk nge-tingkatin kualitas kerja tim.
- Berkolaborasi dengan tim lain untuk ngertiin kebutuhan desain dan memastikan proyek selesai tepat waktu.
Kualifikasi yang Dibutuhkan untuk Menjadi Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia
Untuk menjadi Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia, kamu harus memenuhi beberapa kualifikasi dan keahlian. Berikut adalah detail kualifikasi yang dibutuhkan:
Pengalaman Kerja dan Latar Belakang yang Dicari Urecel Indonesia
Kamu diharapkan memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Graphic Designer. Selain itu, kamu harus memiliki gelar D3/S1 dalam bidang Desain Komunikasi Visual (DKV), Multimedia, Desain Grafis, atau bidang terkait. Pengalaman memimpin tim desain atau mengoordinasikan proyek desain akan menjadi poin plus untuk aplikasi kamu.
Kemampuan Teknis yang Wajib Dimiliki Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia
Dalam bidang desain grafis, kemampuan teknis sangat penting. Kamu harus jagoan dalam menggunakan Adobe Photoshop dan Adobe Illustrator. Pemahaman prinsip desain grafis, branding, layout, tipografi, komposisi visual, dan tren desain digital juga harus kamu kuasai. Selain itu, pengalaman editing video dan motion graphic sederhana, serta kemampuan menggunakan Adobe Premiere Pro dan After Effects, akan menjadi nilai tambah.
Soft Skills yang Dibutuhkan untuk Posisi Ini
Selain kemampuan teknis, soft skills juga sangat penting dalam posisi ini. Kamu harus komunikatif, memiliki skill problem solving, manajemen waktu, dan koordinasi tim yang baik. Kemampuan untuk mengembangkan ide kreatif menjadi desain yang menarik dan sesuai kebutuhan bisnis juga harus kamu miliki. Jangan lupa, wajib melampirkan portofolio desain sebagai bahan evaluasi.
Cara Melamar Posisi Graphic Designer (Team Leader) di Urecel Indonesia
Jangan ragu untuk melamar posisi ini jika kamu merasa cocok dengan kualifikasi yang dibutuhkan. Persiapkan portofolio desainmu yang terbaik dan kirimkan sekarang juga! Kamu juga bisa menggunakan CV Builder dan Surat Lamaran kami untuk membuat dokumen lamaran yang profesional dan menarik.
Disclaimer
Informasi lowongan kerja ini bersumber dari pihak ketiga. SuratPlus tidak berafiliasi langsung dengan perusahaan dan tidak bertanggung jawab atas kesalahan informasi atau kerugian dalam proses rekrutmen. Selalu verifikasi detail lowongan dan jangan berikan informasi bank atau kartu kredit.