SuratPlus - Wawancara kerja adalah momen penting dalam perjalanan karier seseorang. Bagi banyak orang, ini adalah tahap yang menentukan apakah mereka akan mendapatkan pekerjaan impian atau tidak. Namun, sering kali calon pelamar melakukan kesalahan yang dapat merusak peluang mereka untuk diterima. Nah, pada kesempatan kali ini akan membahas beberapa kesalahan umum yang harus dihindari saat wawancara kerja, sehingga Anda dapat mempersiapkan diri lebih baik dan meningkatkan peluang kesuksesan.
1. Kurang Persiapan Sebelum Wawancara
Salah satu kesalahan terbesar yang sering dilakukan saat melamar kerja adalah datang ke wawancara tanpa persiapan yang cukup. Persiapan adalah kunci untuk menunjukkan bahwa Anda serius tentang pekerjaan yang Anda lamar. Beberapa hal yang harus Anda siapkan termasuk:
- Memahami Profil Perusahaan: Pastikan Anda mengetahui dengan baik latar belakang perusahaan, visi, misi, produk atau layanan yang mereka tawarkan, serta perkembangan terbaru.
- Mempelajari Posisi yang Dilamar: Ketahui detail tentang posisi yang Anda lamar, tugas, tanggung jawab, serta keterampilan yang diperlukan. Ini akan membantu Anda menjawab pertanyaan terkait pekerjaan secara lebih spesifik.
Tanpa persiapan yang matang, Anda akan terlihat tidak serius dan kurang tertarik dengan posisi tersebut, yang tentu saja dapat merusak kesan pertama.
2. Terlambat Datang
Ketepatan waktu adalah cerminan profesionalisme. Datang terlambat ke wawancara kerja adalah salah satu kesalahan yang sangat dihindari. Keterlambatan memberi kesan bahwa Anda tidak menghargai waktu pewawancara dan tidak disiplin.
Untuk menghindari hal ini, pastikan Anda merencanakan perjalanan dengan baik. Perhitungkan kemacetan, cuaca, atau kondisi lainnya yang mungkin mempengaruhi waktu kedatangan Anda. Usahakan untuk tiba di lokasi wawancara setidaknya 10-15 menit sebelum waktu yang dijadwalkan.
3. Berpakaian Tidak Sesuai
Penampilan pertama sangat penting dalam wawancara kerja. Kesalahan dalam berpakaian dapat memberi kesan bahwa Anda tidak serius atau tidak memahami budaya perusahaan. Oleh karena itu, pastikan Anda berpakaian sesuai dengan posisi dan industri yang Anda lamar.
Jika Anda tidak yakin tentang kode pakaian perusahaan, pilihlah pakaian yang lebih formal. Lebih baik sedikit terlalu formal daripada terlalu santai. Hindari pakaian yang terlalu mencolok, berantakan, atau tidak pantas untuk situasi profesional.
4. Tidak Fokus pada Bahasa Tubuh
Bahasa tubuh juga memainkan peran penting dalam wawancara kerja. Terkadang, pelamar tidak menyadari bahwa bahasa tubuh mereka dapat memberikan sinyal negatif kepada pewawancara. Beberapa kesalahan umum dalam bahasa tubuh meliputi:
- Tangan yang Gelisah atau Memainkan Benda: Ini bisa menunjukkan rasa gugup atau kurang percaya diri.
- Kontak Mata yang Kurang: Menjaga kontak mata yang baik menunjukkan kepercayaan diri dan keterlibatan dalam percakapan.
- Postur Tubuh yang Buruk: Duduk membungkuk atau terlalu santai bisa menunjukkan bahwa Anda tidak antusias atau kurang profesional.
Pastikan untuk duduk tegak, menjaga kontak mata, dan memberikan senyuman ramah saat berbicara. Gestur tubuh yang positif akan meningkatkan kesan bahwa Anda adalah kandidat yang percaya diri dan profesional.
5. Tidak Menjawab Pertanyaan dengan Jelas
Salah satu kesalahan paling umum yang dilakukan oleh pelamar adalah memberikan jawaban yang terlalu panjang atau tidak relevan. Ketika pewawancara mengajukan pertanyaan, jawaban Anda harus singkat, jelas, dan langsung pada pokoknya.
Untuk menghindari hal ini, latihan sebelum wawancara sangatlah penting. Pikirkan beberapa pertanyaan umum yang mungkin muncul dan persiapkan jawaban yang padat namun informatif. Jika Anda tidak memahami suatu pertanyaan, tidak ada salahnya untuk meminta klarifikasi agar Anda bisa memberikan jawaban yang lebih tepat.
6. Mengkritik Pekerjaan atau Atasan Sebelumnya
Mengungkapkan ketidakpuasan terhadap pekerjaan atau atasan sebelumnya bisa menjadi bumerang bagi Anda. Meskipun mungkin Anda memiliki pengalaman negatif di tempat kerja sebelumnya, wawancara kerja bukanlah tempat untuk menyuarakan keluhan tersebut. Mengkritik atasan atau perusahaan lama dapat membuat pewawancara berpikir bahwa Anda adalah orang yang sulit bekerja sama atau tidak profesional.
Alih-alih mengeluh, fokuslah pada pengalaman positif yang Anda dapatkan dari pekerjaan sebelumnya, serta bagaimana hal tersebut membantu Anda berkembang secara profesional.
7. Tidak Mengajukan Pertanyaan
Di akhir wawancara, pewawancara sering kali memberikan kesempatan kepada pelamar untuk mengajukan pertanyaan. Tidak memanfaatkan kesempatan ini adalah kesalahan yang harus dihindari. Pertanyaan yang Anda ajukan menunjukkan bahwa Anda tertarik dengan perusahaan dan posisi yang ditawarkan.
Persiapkan beberapa pertanyaan yang relevan sebelum wawancara. Misalnya, Anda bisa bertanya tentang budaya perusahaan, tantangan yang dihadapi oleh tim, atau peluang pengembangan karier. Mengajukan pertanyaan cerdas akan memberi kesan bahwa Anda benar-benar serius dan antusias untuk bergabung dengan perusahaan tersebut.
8. Berbohong tentang Pengalaman atau Keterampilan
Kejujuran adalah hal yang sangat penting dalam wawancara kerja. Beberapa pelamar mungkin tergoda untuk melebih-lebihkan pengalaman atau keterampilan mereka untuk meningkatkan peluang diterima. Namun, berbohong dapat dengan mudah terungkap, baik selama proses wawancara atau setelah Anda diterima bekerja.
Jika pewawancara menemukan bahwa Anda berbohong, hal ini akan langsung menghilangkan kepercayaan mereka terhadap Anda. Sebaiknya, bersikaplah jujur tentang pengalaman dan keterampilan Anda. Jika ada aspek yang kurang, jelaskan bahwa Anda siap untuk belajar dan berkembang di posisi tersebut.
9. Tidak Mengikuti Upaya Setelah Wawancara
Setelah wawancara selesai, banyak pelamar yang lupa untuk melakukan tindak lanjut (follow-up). Padahal, tindak lanjut setelah wawancara adalah langkah penting yang bisa menunjukkan ketertarikan Anda pada posisi tersebut.
Kirimkan email terima kasih kepada pewawancara dalam 24 jam setelah wawancara. Sampaikan rasa terima kasih atas kesempatan yang diberikan dan ungkapkan kembali ketertarikan Anda untuk bergabung dengan perusahaan tersebut. Langkah sederhana ini bisa meninggalkan kesan positif dan membedakan Anda dari kandidat lain.
Kesimpulan
Menghindari kesalahan-kesalahan umum saat wawancara kerja bisa menjadi langkah penting untuk meningkatkan peluang diterima di perusahaan impian Anda. Persiapan yang matang, sikap profesional, dan komunikasi yang efektif adalah kunci untuk sukses dalam wawancara. Dengan menghindari kesalahan seperti kurang persiapan, berpakaian tidak sesuai, atau berbohong tentang pengalaman, Anda dapat meninggalkan kesan yang baik dan memperbesar peluang untuk mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan.
